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《学习时报》刊(kān)发宋(sòng)海良(liáng)署名(míng)文章:努力当好(hǎo)建设世界一流企业的排(pái)头(tóu)兵

近日,《学习时报(bào)》刊发中国黑料不打烊吃瓜爆料反差(shè)集(jí)团有限(xiàn)公司党委书记、董(dǒng)事长宋(sòng)海(hǎi)良的署名文章《努力(lì)当好建设(shè)世(shì)界一流企业(yè)的(de)排(pái)头(tóu)兵》。

作(zuò)为我国能源(yuán)电力领域(yù)的国家队和主力(lì)军,中国能建恪守“央企姓党、央企为国”的政治本色和“发展企业、创造价(jià)值(zhí)”的职责使命(mìng),着力打造新能(néng)源、新基建、新(xīn)产业“三新”能建平台,努(nǔ)力(lì)在(zài)建设世界(jiè)一(yī)流企业中走在前列。

以(yǐ)下为(wéi)报(bào)道全文(wén):



党的十八(bā)大(dà)以来,习近平总书记(jì)高度关注国(guó)有经(jīng)济、国有资(zī)本、国有企业发展,强调(diào)要毫(háo)不动摇(yáo)巩固和发展公有制经济,加快(kuài)建(jiàn)设一批产(chǎn)品卓越(yuè)、品牌(pái)卓著、创新(xīn)领(lǐng)先、治理现代(dài)的世界一流(liú)企(qǐ)业。作(zuò)为我国(guó)能(néng)源(yuán)电力领(lǐng)域的国家队和主力军,中国黑料不打烊吃瓜爆料反差(shè)集团有限公司(以下简称中(zhōng)国(guó)能建)恪守“央企姓党(dǎng)、央企为国”的政治本色和“发展企业、创造价(jià)值”的职责使命(mìng),着力打造新能源、新基建、新产业“三新”能建平台,努力在建设世(shì)界一流企业中走在前列(liè)。

坚持“两看”原(yuán)则,凝聚(jù)发展动力

中国(guó)能建坚持在(zài)国家发展中(zhōng)看企业作为,在企业成(chéng)长中(zhōng)看(kàn)党(dǎng)的领导,从(cóng)70余载与国同行的(de)伟大(dà)征(zhēng)程中(zhōng)总结经验、汲取营养,凝聚奋斗“十四五”、奋进(jìn)新征程、奋发新时(shí)代的磅礴力量。

坚持(chí)党的领导是国有企业(yè)高质量发展的根本原(yuán)则。70多年来,中国能建(jiàn)听党话、跟(gēn)党走,将(jiāng)初心使命写在广袤大地,将梦想传承融入基因血脉,把企业发展的每一步都熔铸(zhù)到建(jiàn)设新中(zhōng)国电力能源(yuán)事业的伟大征(zhēng)程中。在新发(fā)展阶段,坚持将企业发展(zhǎn)放(fàng)在(zài)党和国家事(shì)业发展全(quán)局来(lái)把握,将企业的作为、价值和(hé)贡献放在中华民族伟大复兴历史进程中来认识,依(yī)然是中国能建最大的发展机遇所在(zài)、价值(zhí)创(chuàng)造所在(zài)。

持续深(shēn)化改革是(shì)国(guó)有(yǒu)企(qǐ)业(yè)高质量发展的动力源泉。中国能建因改革而生、因改革而兴,成功(gōng)实现从单一(yī)业务到多(duō)元业务的转(zhuǎn)型,并不断拓展全电(diàn)力(lì)、全城(chéng)市、全交通、全水(shuǐ)、全生(shēng)态环(huán)保、全数字“六全领(lǐng)域”,完成从区(qū)域(yù)市场到全球市场的突破,业务遍布(bù)世界147个国家和(hé)地区,设立了256个境外分支机构,在思变求变应变中做强做优做大。在新发展(zhǎn)阶(jiē)段,顺应时代(dài)潮(cháo)流、紧(jǐn)跟国家需要、结合企业(yè)实际,逐步构(gòu)建起具有时(shí)代(dài)特征、行业(yè)特(tè)点、企业特色的现代企业制度与适应性组织。

推动科技创新是国有企业高质量发展的强大引擎。70多年来,中国能建孜孜不倦追求技术进步(bù),抢(qiǎng)占技术制高(gāo)点,打造(zào)核心竞争力,坚决(jué)当好科(kē)技自立自强的国家队,在水利水电施(shī)工、核电(diàn)常规岛技(jì)术、交直流特高压(yā)输变电技(jì)术、新能源发电技(jì)术、储能技术(shù)等领(lǐng)域处(chù)于国际领先地位。在新发展阶段(duàn),全面提升(shēng)自主创(chuàng)新能力,持(chí)续(xù)研发核心技(jì)术、核(hé)心产品,提升核心能力、核心(xīn)力量,打造原创技术策源地和现代(dài)产业链链长,依然是中国能建生存永续发展最(zuì)大的底气。

聚焦“八力模型”,打造(zào)能建(jiàn)样板

中(zhōng)国能建(jiàn)坚持以高质量发展和科(kē)学管理为主(zhǔ)线,系统构建企业战(zhàn)略的牵(qiān)引力、体制的活(huó)力(lì)、机制的动力、创新的驱动力、文(wén)化的合力(lì)、资(zī)本的(de)放大力、数(shù)字的加(jiā)速力(lì)、领导的推动力卓越企业(yè)管理模(mó)型,全力打造国有企业发展(zhǎn)改革管理党建(jiàn)新样本、新标杆、新典范(fàn)。

在全面加强党(dǎng)的领(lǐng)导中把牢“能建方向(xiàng)”。持(chí)续推动解放思(sī)想、解放人(rén)、解(jiě)放(fàng)生产力(lì),推动实现高(gāo)质量发展、卓越企业管理、建设世(shì)界一流企业,出台《关于全面加强党的领导、加快高质量发展、深化系统改革(gé)和(hé)加强科学管理的(de)若干意见》,全面擘画建设世界一流(liú)企(qǐ)业的(de)战略(luè)蓝图,推动党管战略走深走实(shí)。全面贯彻落实全国(guó)国有企(qǐ)业(yè)党的建设工作会议精(jīng)神,推行党委书记、董事长“一肩挑”,“党建入章”“三(sān)重一大”决策、党(dǎng)委(wěi)前置审(shěn)议等制度要求(qiú)全面(miàn)落地,推动“两个一(yī)以贯之”走深走实(shí)。

在加快深化系统改革(gé)中(zhōng)探索“能建模式(shì)”。坚持把改革作为推动发展“关(guān)键一招”,推动(dòng)体制机制、管理模式(shì)、布局结构再(zài)造(zào)重塑。深化(huà)适应性组织建设(shè),打造“六(liù)型”总部,开(kāi)展总部全(quán)员竞聘,人(rén)员盘活率达(dá)74%、更(gèng)替率(lǜ)达(dá)28%,有(yǒu)效激发干部人才队(duì)伍潜(qián)力。抓好(hǎo)“压减(jiǎn)”“僵尸”及特(tè)困企(qǐ)业处(chù)置,推进(jìn)重(chóng)点亏损(sǔn)子企业专项治理,解(jiě)决4.7万(wàn)电建企业职工(gōng)生(shēng)存发(fā)展(zhǎn)难题。

在不断追求价值创(chuàng)造中彰显“能建使命”。坚决贯彻(chè)“疫情要(yào)防住、经济要稳(wěn)住、发展要安(ān)全”的“三要”要求,在稳住经(jīng)济大盘中发挥稳定器、压舱石作用。强化(huà)创新驱动(dòng),健全科技创(chuàng)新考核、激励、研发(fā)投(tóu)入机(jī)制,组建战(zhàn)略咨询委员会(huì)和技术中(zhōng)心、“30·60”研究院、民爆研究院、新型储能(néng)研究院等(děng)研发(fā)平台,推动核心技术实(shí)体(tǐ)化、工程化,全力打造(zào)创新能建(jiàn)。

在持(chí)续强(qiáng)化科学管(guǎn)理(lǐ)中提供“能建方案(àn)”。全面提(tí)升(shēng)科(kē)学管理水平,强化(huà)穿透管理闭环管理,扎实(shí)开展对标(biāo)世界一流管理提升行动,使管理意识、管理(lǐ)能力、管理效能得(dé)到(dào)系统提升。全(quán)面加强风控与(yǔ)法治建设,以大风控体系为重点,深化法治建设。全面(miàn)构(gòu)建“大监督”格局,强化内部流程(chéng)控制(zhì),持续开展(zhǎn)中心监督、重点监督和职(zhí)能(néng)监督,灵活(huó)运用常规、专项、机动巡(xún)视和巡视“回(huí)头(tóu)看”,规范管理堵塞漏洞。

锚定“八大目标”,谱写发展篇章

立足新发展(zhǎn)阶段,中国能(néng)建紧(jǐn)紧围绕高(gāo)效率、高(gāo)质量(liàng)、高效益、低成本、低风险(xiǎn)、强党(dǎng)的领导(dǎo)、强创(chuàng)新驱(qū)动、强(qiáng)文化引领的“三高两低三强”卓越管理目标发力,以实际行(háng)动迎接(jiē)党的二十大胜利召开。

加快建设(shè)高目标的一流能建(jiàn)。牢固(gù)树立崇尚创(chuàng)新、注重协调、倡导绿色、厚植开放、推进共享的发展理(lǐ)念(niàn),以产品卓越支撑(chēng)世(shì)界一流,以品牌(pái)卓著锻造世界一(yī)流,以创新发展(zhǎn)引领世界一流,以现代治(zhì)理夯实世(shì)界一(yī)流,加快形成(chéng)具有能建特色的(de)多元产业链,加快打造若干世界级子企业集团,加快(kuài)实现“行业领(lǐng)先、世界一流”的宏伟愿景。

加快建设高(gāo)效能(néng)的卓越能建。始终围绕卓越管理目标(biāo),全面构建科学规范的现代企业制度(dù)与管理体系。深(shēn)化适应性组织建设、制度体系(xì)建(jiàn)设、干部队伍(wǔ)建设,高效运行集团总部,持续优化子企业(yè)布局(jú),全面(miàn)构筑高(gāo)质量发展的核心竞争力。

加快建设高质量的绿色能建。始(shǐ)终聚焦(jiāo)碳(tàn)达峰、碳中和战略(luè)目标,打造现代绿色低(dī)碳产业链链长(zhǎng)。不(bú)断提升原创技术需求(qiú)牵引(yǐn)、源头供给、资源配置、转化应(yīng)用(yòng)能力,深入开展低碳、零碳、负碳等关键核心技术(shù)攻关。以“能源(yuán)+”为切入(rù)点,推动能源(yuán)的跨界(产业间)融合、要素融合、产业链内融(róng)合(hé)、区(qū)域融(róng)合,实现(xiàn)“万(wàn)物相(xiàng)联、百行相通、多业相融”,为推动(dòng)经济社会绿色低(dī)碳转型贡献(xiàn)能建之智、发挥能建之力(lì)、展现能建之为。

加快建(jiàn)设(shè)高(gāo)水平的全球(qiú)能建。扎实推进高质量共建“一带(dài)一路”,深(shēn)入(rù)实施海(hǎi)外优先优质(zhì)协(xié)同发展战略,系统提(tí)升面向全球的资源配置和整合能(néng)力,全力打(dǎ)造具有中国能建特色的中国坝、中国电、中国(guó)网、中国城、中国路(lù),为世界提供更多能建方案(àn)、能建(jiàn)模(mó)式、能建产品,用中国技术、中国标准、中国智慧(huì)为(wéi)世界赋能,实(shí)现(xiàn)能建全(quán)球化向全球化能建的跨越(yuè)。

加快建设高品质的人文(wén)能建。以(yǐ)高质量党建引领(lǐng)保障企(qǐ)业高质量发展(zhǎn),走好(hǎo)践行“两个(gè)维护”第一方(fāng)阵。深入(rù)贯彻新时代党的组织(zhī)路线(xiàn),全面(miàn)建设健康(kāng)能建,构建多元、厚重、创新、包容、进取的能建价值(zhí)观体系(xì)和精神文化,全面塑造“有精神内核、有文化底蕴(yùn)、有价(jià)值追求、有人文情怀、有社会(huì)责任”的世界一(yī)流企业(yè)品牌形象(xiàng)。

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